县卫生局月份工作情况汇报（专业18篇）

在工作汇报中，我们需要客观真实地陈述事实，同时也要善于归纳和概括，以便让读者能够清晰地了解我们的工作情况。以下这些工作汇报范文不仅仅是一篇篇文字组成，更是对工作精神和价值的深入诠释。

县卫生局13月份工作情况汇报

尊敬的各位领导，同志们：

按照会议安排，现将我县的新型农村合作医疗制度试点工作向大家作以简要汇报：

11月，我县被省政府确定为新型农村合作医疗制度试点县。在省市政府的正确领导和市财政、卫生、民政等有关部门的指导和大力支持下，我们精心组织、认真实施，在40多天时间里，完成了成立机构、制定方案、宣传动员和资金筹集等大量工作，试点工作于元月1日顺利启动，全县参加新型农村合作医疗的农民达到400184人，占全县农业总人口的85.3%。截至12月31日，已为67088名参合患者报销医药费用7472473.66元，其中住院报销14956人，报销金额6483845.44元，人均报销433.52元。目前，全县已有20人报销万元以上，6人报销最高限额1.5万元，104人获报销5000元以上，419人获报销元以上。新型农村合作医疗制度的实施，有效解决了广大人民群众看不起病的问题。有病不看、小病抗、大病拖的现象有所改善，农民生病后的住院治疗意识明显增强，新型农村合作医疗制度得到了广大农民群众的欢迎，有利地推动了农村小康社会进程。

总体来看，我县的合疗试点工作取得了显著的成效，可以用4句话来概括。一是群众的实惠。参加合疗的患者除了可以按规定报销一部分医药费用外，35个单病种限价包干和县合管办的有效监管，防止了乱收费、乱检查、乱用药等损害患者利益现象的发生，降低了患者的就诊费用，缓解了农民看病贵的问题。二是医院增收入。新农合制度的实施，带动了我县农民群众的医疗消费，全县各医疗机构，尤其是乡镇卫生院的住院病人，均较去年有明显增加。三是政府提威信。实施合疗初期，部分群众对政府的做法有怀疑，但合疗启动后，当初没有参加的合疗的个别群众看到政府真是说到做到，从而改变了他们对政府的看法，提高了政府的公信力。四是试点出经验。我县的试点经验和做法得到了省市领导的肯定。今年4月，省上在我县召开了研讨会，全国两期农村合作医疗培训班的专家和200多名学员到我县参观学习，湖北、江苏等10余省市60多个区县到我县学习经验。陕西省电视台、陕西日报和西安电视台等10余家新闻媒体先后对我县合疗运行情况及取得的成效进行了报道。9月、11月，我县试点工作经验分别在全国和全省新型农村合作医疗工作会议上进行交流和介绍。

我们的主要作法是：

一、高度重视，扎实安排，认真做好各项准备工作。

县委、县政府对实施新型农村合作医疗工作十分重视，把建立农村合疗制度列为全县的重点工作和本届班子为农民群众办的实事、好事之一。试点前，组织召开了县委常委会议和县政府常务会议，进行专题研究部署，成立了由县主要领导任主任的新型农村合作医疗管理委员会。及时组织有关部门、乡镇和医疗卫生单位主要领导，先后赴湖北省长阳县、我省镇安县等地进行考察学习，并从卫生、统计部门抽调60多人对全县医疗机构近三年来的65000多名住院患者和21个村堡的群众进行了调查，形成了基线调查资料，并在此基础上制定出了初步方案。同时，县委、县政府先后组织召开合管委各成员单位、医疗机构、镇村干部及人大代表、政协委员和农民代表座谈会，充分征求各方对方案初稿的意见、建议，反复修改完善并报省新型农村合作医疗协调小组审核后，经县政府常务会议专题研究通过。月30日县委县政府召开了大规模的全县动员大会，与各乡镇和有关部门主要领导签订了目标责任书。动员大会后，县四大班子领导带头深入村组，宣讲合疗政策，听取群众意见，解答群众疑问。在筹资阶段，县委、县政府主要领导每日听取工作进度汇报，分管领导先后9次组织召开各乡镇和有关部门负责人协调会议，及时研究解决在政策宣传、资金筹集过程中出现的新情况、新问题，确保合疗工作顺利进行。

二、上下联动，方式多样，深入开展合疗政策宣传。

为了使广大农民群众了解合疗制度，提高参合积极性，我们从提高农民群众思想认识入手，扎实深入地开展了形式多样的宣传活动。

一是精心组织编写宣传材料。我们精心组织编写了2万余字的宣传材料，详细介绍了农村合疗制度的内容、特点、意义、参加对象、参加形式、基金来源、管理方式、报销程序和比例、以及与商业保险的区别等具体内容，并利用《金户视野》（报纸）专版印发15万份。同时，整理提炼出35条通俗易懂、概括性强、朗朗上口的合疗宣传标语下发到各乡镇、旅游区管委会和各部门。

二是开展万人进村入户宣传活动。去年12月4日、5日，县委、县政府利用周末，组织开展了声势浩大的万人进村入户宣传活动。县四大班子领导分组带领县、乡机关干部、中小学教师、医务工作者近万人，进入全县518个村，对农民群众进行了面对面的宣传。全县境内达到了车辆入村，人员、资料入户，标语上墙，横幅跨街，使每位群众在家能知道，出门能听到，抬头能看到，处处能见到合作医疗的宣传，“每天节约三分钱，合作医疗保一年”、“有病可报销，没病保平安”等宣传口号很快深入人心。

三是针对实际问题及时解疑释惑。针对部分农民思想上存在的“参合容易报销难”、“参加合疗既然采取农民自愿，县、乡工作人员为什么要反复动员，个别村干部动员别人，自己不积极”等问题，我们将农民关心的报销程序和与商业保险的区别等31个具体问题，以知识问答的形式在县电视台和《金户视野》上进行解答，并统一制作了合疗相关政策及报销程序宣传栏，设立在各定点医疗机构醒目位置，消除了群众心中的疑虑。同时对个别存在问题较多的乡村，县领导和卫生部门的同志坚持到现场进行宣讲，并组织县人大代表、政协委员、乡村干部和农民代表召开座谈会，面对面进行宣讲解答，解难释惑，打消了群众顾虑，激发了群众参合的积极性。

在新农合运行工作中，我们仍没有放松合疗的政策宣传。4月份在各乡镇集中开展了义诊、咨询、接受投诉的合疗宣传活动，躺群众工作在合疗实施中体会合疗的好处。国庆节前夕，我县又举办了“为民办实事合疗进万家”大型文艺晚会，以全县合疗工作中真实生动的事例为题材，精心编排了快板、小品、相声等文艺节目，向广大农民群众宣传新型农村合作医疗制度，使农民群众提高了对合疗的认识，为合疗工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

三、统筹安排，夯实责任，认真做好筹资工作。

为了推动新农合工作，在筹集资金初期，县政府首先对5100名特困户和“五保户”实行了医疗救助，帮助其交纳了参合自筹资金。另外，经过做工作，经济基础好的后寨村等8个村子，由村上为全体村民出资交纳了参合资金；东韩村等21个村子，对参合农民分别给予2―5元的补助。全县参合率由10%、20%迅速上涨，但在35%左右时，一些乡镇干部出现盲目乐观情绪，对困难和问题估计不足，导致收费工作进展缓慢、几乎停滞不前。对此，我们及时调查研究，剖析根源，采取措施予以推动。

（一）重点突破，带动全面。我们将人口最多的甘亭镇、五竹乡和地处山区基础较差的涝峪、太平管委会确定为全县筹资工作的重点，乡、村干部利用早、午饭和晚上农民在家的有效工作时间，加班加点，进村入户反复动员宣传，上门收取资金。仅一周时间，这四个乡镇的农民参合率很快超过了70%以上。初步的成效增强了我们筹资的信心，也推动了全县的筹资进度。

（二）解剖麻雀，对症下药。县卫生局安排祖庵、涝店中心卫生院选取了成道宫、里贤2个工作滞后的大村，逐户走访群众，倾听其参合积极性不高的原因，发现主要是政府公信力不够高，合疗政策宣传不很到位，部分村干部不太积极，怕合疗与商业保险一样报销难，等等。对此，我们边宣传边解决群众提出的具体问题。3天后，这两个村参合率达到85%以上。我们及时将具体做法在全县推广，有力带动了整体工作。

（三）加强督查，及时通报。我们从县级医疗单位抽调32名骨干，进行培训后，组成16个联络督查小组，进驻全县16个乡镇，协助开展工作，督促落实合疗制度，解决工作中的存在问题，及时向县合管办反馈各乡镇工作进度情况，县电视台每3天公布1次各乡镇资金交纳进度，并报道筹资过程中好的做法，从而使全县形成了你追我赶的筹资局面。

（四）事实引导，整体推进。合疗启动当天，部分参合群众就开始受益，我们及时通过新闻媒体进行了报道宣传，使广大群众从中真切感到合疗的好处，消除了心中的疑虑，再次调动了农民参合的积极性，极大的推动了筹资工作的进度。

四、强化管理，严格要求，确保合疗规范运行。

元月15日，我县合疗个人资金收取结束后，我们即采取切实措施，扎实做好基金管理工作，不断完善管理机制，促其规范运作，合理有效使用，从而取信于民，最大限度惠及群众。

（一）加强合疗基金管理。新型农村合作医疗钱少、人多、事难办，一方面农民用到大病统筹的人均只有5元，却想把看病的问题都解决，另一方面，农民怀疑卫生部门既管钱又管医院，串通起来乱涨价、乱开药、乱检查，欺骗农民。对此，县合管委坚持“筹钱不管钱，管钱不用钱，用钱不见钱”的封闭管理方式，对基金严格做到专户储存，专财管理，专款专用，并定期将基金使用情况在县电视台和《金户视野》向社会公示，公开透明，让参合农民乃至全县各界及时清楚基金动态。县政府主要领导多次在会上明确强调：合疗资金的正确使用，事关农民的切身利益，事关党和政府在人民心目中的地位，谁如果在这上面出问题，将严惩不怠。

（二）实行单病种定额付费模式和报销“直通车”。为了体现便民利民，我县在基线调查的基础上，经过科学测算，确定了与户县消费水平相适应的35种单病种定额费用，并明确了患者自付金额和定额补偿金额。县内住院属单病种的，患者入院时只需缴纳个人自付部分，定额补偿部分由合疗中心和各定点医院结算。同时县《新型农村合作医疗实施办法》规定：参合农民凡在县内任何定点医疗机构住院的，直接在住院医疗机构设立的合疗科报销，原则上手续齐全的当日出院当日现场报销，特殊情况需经县合疗中心同意，但不能超过三个工作日。家庭个人账户可在县内任一合法医疗机构门诊，凭合法医疗机构门诊票据，直接在本人所在地乡镇卫生院合疗科报销，只有经批准转入县外住院的，才在县合疗中心报销。推行单病种定额付费模式和报销“直通车”后，收费公开透明，患者知情权得到充分保证，简化了审批报销程序，遏制了医院不合理检查、不合理用药、不合理收费行为，有效控制了医药费用的不合理增长，患者可以明明白白看病，真正体现了便民利民。

（三）严格规范医疗机构行为。试点工作启动后，我们按照《户县新型农村合作医疗定点医疗机构管理办法》。县合管办严格入出院标准及审批程序，成立了医疗专家组，组织对定点医疗机构的病历书写、临床检查、用药等实行全程监督。制定下发了《单病种入、出院标准》、《定点医疗机构违纪违规处罚办法》、《关于住院用药等问题的紧急通知》等文件，要求医疗机构严格执行入、出院标准，对合疗患者的特殊检查、治疗和自费药品的使用，必须征得患者或家属同意并签字，自费药品费用超过比例时，必须向县合管办申报。

在具体审核过程中，县合管办严格掌握标准，坚持“一把尺子量到底”，凡定点医疗机构违纪违规一经发现，坚决扣除违规金额。对由医疗机构不合理的检查、用药、收费等所产生的费用，以及报销计算错误少付患者的合疗报销款，规定由医疗机构承担，县合管办安排人员逐一上门返还患者。经合疗中心审核，1―12月份共为全县1808名参合住院患者返还少付报销款及不合理费用84402.96元，其中全县最低返还款0.41元，最高返还款700元。严格的管理，有效杜绝了超范围检查和滥用药品等现象的`发生，从根本上保证了农民的合法权益。

（四）完善投诉查处机制。我县新型农村合作医疗实行有咨询必有答复、有投诉必有查处、有违规必有处罚的投诉制度，利用多种方式，接受群众投诉。成立了由人大代表、政协委员、新闻工作者、农民代表组成的新型农村合作医疗监督委员会，设立乡镇监督小组18个，聘用村监督员518个。在县合管办开通2部专线电话，在各定点医疗机构设置了26个意见箱，24小时接受群众咨询和投诉。并向每位参合住院患者发放入院须知和征求意见表，对出院的部分参合患者进行走访，充分征求其意见。同时，针对群众提出的问题，我们及时召开会议，研究解决。对出现违纪违规行为的医疗机构，按规定进行处罚，并予以通报批评。截至12月底，县合管办共受理群众投诉18起，接受咨询22600余人次，均及时进行了答复、调查和处理，真正做到了有诉必查，一查到底，查有结果，使投诉查处制度落到了实处。

（五）主动接受各界监督。我县从建立公开透明公示制度入手，主动接受群众监督。要求县合管办按月将已报销参合患者的姓名、住院时间、住院地点、费用总额和报销金额在患者所在村子、辖区卫生院和就诊医院进行公布。并将基金使用和大额报销情况定期在县电视台和《金户视野》进行公示，使合疗工作公开透明化。4月1日和5月11日，县上先后组织召开了县人大代表座谈会和农民代表及部分出院参合患者座谈会，通报我县合作医疗制度第一季度运行情况，听取代表和群众对合疗工作的意见和建议，面对面答复群众的疑问。20余名县人大代表对前期运行情况表示充分肯定的同时，并就下一步工作，提出要充分宣传新型农村合作医疗制度等意见和建议。下半年，我们又两次组织人大代表、政协委员视察全县新型农村合作医疗工作运行情况，对代表、委员提的意见和建议，我们高度重视，积极落实，有效的促进了我县合疗工作的健康运转。

（六）切实加强合疗体系建设。一是健全合疗体系。我们从卫生系统中抽调业务能力强，工作经验丰富的人员组成得力、高效、精干的合疗工作队伍。县合管办聘请原县中医院业务副院长、副主任医师宋伟前等学科带头人严把合疗报销中的病例审核关。各乡镇卫生院经上岗考试后择优确定58名合疗科工作人员，518名乡村医生经培训后具体负责各村的有关合疗工作，健全了县、乡、村三级网络，形成了上下贯通的合疗体系。二是加强人员培训。县上分别办了乡镇领导、医疗机构负责人培训班，县卫生局在对全县卫生系统进行合疗业务培训的同时，分片召开乡村医生培训会，分批将医疗机构合疗科经办人员抽调至县合疗中心进行为期一周的具体业务学习。三是严格内部管理。按照县合管委的要求，县合管办制定了合疗工作制度、职责等内部管理制度。并定期召开全县合疗工作会议，及时研究解决有关问题，通报运行情况。对医疗机构违规行为，在追究医疗机构责任同时，还将对经办人员予以不同程度的经济处罚。我们共对工作责任心不强的6名经办人员进行了经济处罚，撤换了屡次出现问题的2名经办人员，保证了合疗工作的规范高效运转。

（七）及时完善管理制度。随着合疗工作的运行，根据群众投诉和运行中的存在问题，我县先后制定了《特殊检查及治疗审批制度》、《关于异常分娩补助等有关问题的通知》等9个规范性文件，保证了合作医疗的健康运行。8月份，县合管委又对合疗运行情况进行了认真地分析，在充分征求意见的基础上，对部分政策进行了调整，提高群众受益面。一是扩大合疗基本用药目录，改原来的甲类用药报销为甲乙类都报销；二是继续严格控制医疗机构药品费用，规定每月合疗出院患者药品费用不得超过总费用的45%；三是对自费药品的使用，必须由患者或家属同意并签字，科主任把关，接受合疗中心监督。

五、体会。

（一）强化医疗监督，规范医疗行为是保障合疗顺利运行的关键。在合作医疗基金筹集到位后，如何使有限的基金最大限度的发挥作用，关键是要对定点医疗机构加强监管，使其规范运作。我县通过对医疗机构的监管，群众对医疗机构的满意度上升了，医疗机构的行为规范了，群众在医疗机构的消费放心了，参合的积极性提高了，今年的资金收取工作顺利了。

（二）精干、高效的合作医疗队伍是确保合作医疗取得实效的基础。新农合工作量大面广，政策性较强，只有建立一支素质好、业务精、工作责任心强的合疗队伍，才能做到宣传到位、操作规范、准确审核、合理报销、运转正常。我县合疗工作由于选人、用人严格把关，人员的素质和业务水平较高，其中县合疗经办中心有副主任医师1名，主治医师2名，执业会计师1名，高素质的人员保证了全县合疗工作的顺利运行，医疗机构和群众也议论这次政府把人选对了。

（三）有诺必践是确保合作医疗真正取信受惠于民的根本。在合疗运行过程中，我们坚持说到做到，向农民群众的承诺，不折不扣全部落实，赢得了群众的信任和支持，从而提高了政府的公信力。合疗运行以来，我县县委、县政府、合疗办共收到群众赞扬合疗政策的牌匾、锦旗6面，感谢信60余封，大王中心卫生院十余名复明患者得到报销后，自发组织要敲锣打鼓给政府送感谢信。有两名受益群众得知县上要办合疗晚会要求在晚上上向县委、县政府送牌匾、锦旗，牌匾上“政府为民办实事，合疗农民得实惠”道出了群众的心声。

我县新型农村合作医疗制度试点工作运行以来，整体运行良好，合疗制度受到了各级领导、医疗机构和广大农民群众的欢迎。我们在总结工作经验的基础上对的实施方案进行了调整，合疗资金收取工作顺利，全县在短短的20多天的时间，参合人员就接近了90%。目前，我县06年新型农村合作医疗运行的各项工作运行良好。

今年，我们决心在市委、市政府的领导下，在市卫生局的指导下，继续积极探索，勇于创新，巩固合疗试点成效，进一步完善相关措施，确保把这一惠及千家万户的好事办实，实事办好，努力促进新农合试点工作再上新台阶。

以上汇报，不妥之处，请各位领导批评指正。

谢谢大家！

县卫生局13月份工作情况汇报

今年以来，按照县委、县政府的总体部署，紧紧围绕经济建设这个中心，采取有效措施，突出抓好我县卫生工作，实现开门红。具体工作汇报如下：

1、认真搞好药品集中采购工作，降低药价，让利于民。

根据上级有关会议精神，结合我县实际，卫生局会同监察、药监、工商、物价等部门，实行药品联合采购。1—3月份，联合采购药品达20xx多种，采购总额达450万元，全县医疗单位全部参加了药品招标，药品供应商十八家，药品价格下降达8.5左右，让利于民，受到了社会的好评。

2、公开、公平、公正、双向选择，招聘85名医务人员。

根据省委、省政府（20xx）15号文件《关于加快事业单位改革的意见》，并结合我县卫生行业实际，提出了关于卫生事业单位专业人员短缺问题的解决方案，报请县委、县政府批准，由县人才交流中心起草招聘简章，进行联合讨论，达成共识，即以合同聘任方式为基础，以人事代理制度为保障，以扩大单位用人自主权为条件，以建立新的激励约束机制为目标的总体工作思路组织了招聘活动。本次招聘活动历时1个月，共有20个单位委托参加，提报专业需求计划九类（临床、护理、助产、放射、检验、麻醉、西药、防疫、口腔），岗位85个。有符合条件的各类毕业生217人报考，按招聘人数1：1的比例，以笔试的方式进行选拔，共有87名（两个专业出现并列）毕业生取得竞聘资格，这87名毕业生经过双向选择和岗前培训后被派往各医疗卫生单位。本次招聘活动从始至终本着“公开、平等、竞争、择优”和“双向选择”的原则，将考录工作全过程置于社会监督之下，既确保了考生公平竞争又体现了单位用人自主权，受到社会的好评。

3、集中精力，做好两个体系工程建设扫尾工作。

进入20xx年以来，我县进一步加大投入，加快了两个体系建设扫尾工作的.进度，其中县传染病区病房楼已投入使用，1——3月份招投标购置的95万元医疗设备已基本到位，消毒化粪池和排污排水设备已进入施工阶段，环境绿化美化正在进行。疾病预防控制体系的办公楼装饰装修已结束并投入使用，招投标购置的64万元仪器设备已达成协议近期即可到位。

4、采取有效措施，集中整顿全县食品卫生工作。

1—3月份，在全县范围内开展了一次食品卫生集中整顿活动。此次检查活动，共分四个组进行，各检查小组按照所辖范围，重点对食品市场中与人民群众饮食消费密切相关的米、面、油、肉、调味品、奶制品、豆制品、水产品、酒类及饮用水等及食品加工单位、食品批发单位、集贸市场、公共聚餐场所、学校食堂进行检查。对重点食品进行抽样检验，抽检不合格的一律不准上市销售；凡发现假冒伪劣、过期变质食品，一律予以没收销毁，并对其进行经济处罚，并通过新闻媒体向社会公布。对不符合食品卫生要求的单位，提出整改意见，限期整改，整改后仍不符合要求的，吊销其卫生许可证。对无证经营及存在严重违法行为的进行坚决取缔。此次活动共检查食品生产经营单位2396户次，抽检各类食品289份，其中面粉36份，糕点23份，糖果56份，酒类101份，肉及肉制品42份，饮用19份，其他样品12份，餐具消毒效果监测38个单位，抽检样品498份；对全县39所学校进行了监督检查，抽检餐具样品120份，对存在食品安全隐患的116户食品经营户提出整改意见，并进行了整改验收，查处过期变质食品350公斤，给予行政处罚的11户，罚款1万余元。通过此次活动，净化了全县的食品市场，确保了全县人民的食品卫生安全及身体健康。

5、认真搞好艾滋病筛查工作。

根据临沂市卫生局临卫疾控发[20xx]5号文件要求，结合我县实际，认真组织实施了既往有偿供血（浆）人员艾滋病抗体筛查工作。为确保这次筛查工作的顺利开展，成立了由分管局长任组长的筛查工作小组及筛查工作督导小组，召开了由全县各医疗卫生单位负责人和防保科长参加的专题工作会议，对本次筛查工作作了具体部署。以行政村为单位，通过宣传发动、摸底调查、线索追查等手段，以健康查体的名义，逐户登记，做到乡不漏村、村不漏街、街不漏户、户不漏人，于2月16日前全部完成了登记造册。通过摸底调查，确定了郯城镇、李庄镇、红花乡等三个重点乡镇6个重点村，共46人。在筛查有偿供血（浆）人员的同时，对全县1990年以来来郯的云南、贵州、四川等艾滋病高发地区1519名外来妇女进行了摸底登记，对外出打工的人员，建议当地政府致信通知他们回乡参加艾滋病调查和检测，如确难返乡，则要求他们持通知信在务工地区县级以上病病预防机构参加检测，并将检测结果寄回本县。筛查中对查出的艾滋病病毒感染者和病人及时落实各项预防控制措施和救治政策，为下步开展重点人群艾滋病的筛查工作提供科学的依据，为我县艾滋病的预防和控制工作奠定了坚实的基础，保护了广大人民群众的身体健康，促进了社会发展。

6、认真做好医疗市场监督工作。

根据我县医疗市场的实际，认真加强管理工作，卫生局成立了四个监督中队，落实执法监督网建设，1———3月份全县共对621家医疗机构进行监督检查，查实违法行医52家，其中无证行医43家；超范围行医4家，一次性医疗用品未消毒毁型的3家，使用非技术人员2家，已行政处罚31家，执行22家。

下步工作打算：

1、筹备召开全县卫生工作会议，部署今年全县卫生工作。

2、重点抓好医疗市场、食品卫生安全整顿工作。

3、完善两个体系建设，充分发挥现有卫生资源，建成“平战结合”的疾病控制体系和传染病救治体系，争取国家政策，进一步加大投入，促进我县传染病救治工作上新水平。

4、进一步加强对既往有偿供血（浆）人员艾滋病抗体筛查工作、职业病防治工作。

5、在原有新型合作医疗试点的基础上，再扩大2—3个乡镇，逐步解决部分农民因病致贫、因病返贫问题。

6、加强乡村卫生室一体化管理，继续搞好药品集中招标采购工作，降低药价，让利于民。

7、积极按上级要求建议县委、县政府将乡镇卫生院上划县级管理，以促进人才、资源合理有效配置，加大对卫生院投入力度，尽快改善农村卫生医疗条件。

9月份安全生产工作开展情况汇报

县卫生局13月份工作情况汇报

四、重点传染病和地方病防治。

1、肠道传染病防治。4月初，召开了全县肠道传染病防治工作会议，布置肠道传染病防治工作，加强以霍乱为主的肠道传染病预防控制工作。自5月份来，各医疗机构开设了肠道病门诊，实行肠道传染病周报制度，县卫生局组织专业人员对全县肠道门诊开诊工作进行督导检查，针对存在问题责令整改，并将检查结果通报全县，促进全县肠道传染病防治工作开展。截止10月底，全县累计上报腹泻病人491例（其中菌痢病原学确诊16例，临床确诊19例，其他腹泻病人456例），抽检外环水样130份，未检出霍乱弧菌。

2、结核病防治。为加快结核病项目进度，县卫生局一是组织专业人员对全县医疗机构结核病防治及结核病痰检点工作进行督导检查；二是举办由各医疗机构结防医生和院长参加的全县结核病防治工作培训班，学习相关技术方案及结核病督导技术要求；三是举办了以乡镇为单位村卫生室防痨人员结核病防治知识培训班，普及结核病防治知识。加强医疗机构和结防机构之间的合作，协调肺结核病人治疗管理和督导工作，提高肺结核病人的发现率。到10月底，全县发现肺结核病人250人，其中新发涂阳110例，复治涂阳11例，重症涂阴8人，初治涂阴83人，复治涂阴43人，痰检人657次。全县dots策略覆盖率100％，病人通过dots治疗治愈率95％。

3、艾滋病防治。xx年年加强了艾滋病防治知识的宣传。一是邀请市疾控中心主任对全县189名副科级以上干部进行艾滋病防治知识宣讲。安排专业人员深入到农民工相对集中的工地，向农民工宣讲艾滋病防治知识170余人次，发放艾滋病知识宣传册900余本，免费发放安全套600余只。制作宣传防治艾滋病公益广告牌15幅，宣传单xx余份，宣传画册5000余份，在各镇卫生院安装和散发。还利用电视媒体，开展为期1个月的艾滋病免费自愿咨询检测知识宣传，普及艾滋病防治知识。与县妇联联合开展阳光工程健康教育工作，20余名家庭妇女接受了培训，散发了《女性防病手册》、《预防艾滋病，健康全家人》和艾滋病防治宣传材料100余份；二是对全县公共娱乐场所50余名负责人进行艾滋病防治基本知识和《艾滋病防治管理条例》培训；三是加大重点场所和人群的行为干预。对县城娱乐服务场所、美容美发厅、洗浴休闲中心等场所逐一进行摸底登记，并对服务人员进行面对面宣传，发放宣传品和安全套。累计出动干预队员225人次，干预娱乐场所25家，高危人群472人，开展现场健康教育75场次，发放宣传单400余份，宣传画册3000余本，张贴宣传画36幅，免费发放安全套3600余只；四是建立艾滋病自愿咨询监测点，在县人民医院、县疾病预防控制中心设立艾滋病自愿咨询监测点。县疾控中心为了做好免费自愿咨询检测工作，专门开通咨询热线电话并向社会公布。到10月底，接待咨询55人，为社会人群免费检测hiv抗体193人，并免费为在押的290人检测hiv抗体，均未发现hiv抗体阳性。对2例艾滋病病人进行规范治疗、定期随访。通过治疗，病人免疫系统得到了较好恢复，临床症状明显改善。同时加强对艾滋病感染者管理，对1例非我县户籍艾滋病人，开展现场流行病学调查、健康教育、行为干预、血样检测，及时向所在户籍地通报情况，并动员回原籍治疗。

4、地方病防治工作。4月中旬，县血防站在荻港、平铺、高安开展了查螺会战。到10月底，在全县6个镇43个村查螺381万平方米，占年度任务的100.25%。查出荻港镇庆大村外滩阳性螺面积2万平方米。对涉及4个镇7个村（铁门村、三元村、庆大村、新河村、高安村、新林村、官塘村）有螺环境开展了药物灭螺，累计灭螺175万平方米，其中易感地带灭螺27.89万平方米,消灭钉螺面积12.2万平方米.人群查病5.6万人，扩大化疗0.45万人。完成“晚血”病人救助治疗56人。加强了血防和地方病健康教育,普及血防和地方病知识健教达13万人次,发放实用性血防宣传品2.6万只。通过扎实的工作,xx年年,易感地带阳性螺密度较“十五”末下降8.8%；居民粪检阳性率较“十五”末下降11%。全年仅发生一例血吸虫病急性感染。

5、狂犬病防治。xx年年，制定《**县狂犬病监测工作方案》，县疾控中心举办了各镇（中心）卫生院、分院、厂矿医院防疫医生、狂犬病门诊医生、抗体测定人员培训班，学习《**县狂犬病监测工作方案》及《狂犬暴露处置工作规范》，通报全国狂犬病流行情况。5月份，全县各预防接种点及3个监测点启动监测工作。截至目前，全县各乡镇上报养犬户6268户，养猫户4908户，犬伤门诊接种咬伤人数1401人，抗体测定1401人次，全县未报告1例狂犬病病例，狂犬病监测工作有条不紊地进行。

五、加强公共卫生，提高应急能力。

为进一步加强突发公共卫生事件应急能力，为进一步加强应对突发公共卫生事件的能力，县卫生局一是建立了应急指挥组织，应急处理队伍；二是加强应急人员的培训，安排3人次参加省、市突发公共卫生事件应急处理的业务学习，对镇和疾控中心49名业务人员进行应急能力培训；三是加大了应急物资的储备，根据应急需要，为应急队伍配备了应急调查处理的相关设备，购置了消杀器械与药品，做到有备无患。

突发疫情的应急处置。全年出动疫情流调小分队12次，开展传染病流行病学调查88人次。4月25日，县疾控中心接到县二院电话报告，收治荻港海螺水泥有限公司三期工程工地15位腹痛、腹泻病人。县疾病预防控制中心及卫生监督所及时派人到现场处理。通过流行病学调查，根据就餐饭店加工场所卫生状况，结合病人有共同就餐史，有相同的临床表现，临床用同一种抗感染药物治疗有效的情况，认定是一起由致病菌引起的食物中毒事件。随后采取多项控制措施，有效地控制了食物中毒事件的进一步发生。5月30日，芦南中心小学出现30名水痘病人，县疾控中心接到报告后，立即开赴现场，进行流行病学调查，采取控制措施，有效地控制水痘疫情的蔓延。

6月20日，接芜湖市疾控中心通知：繁阳镇横东村高墩自然村养殖场有大量鸡只死亡，市农业部门怀疑为禽流感，要求**县卫生局对病死鸡密切接触人员进行调查和处理。县卫生局立即指令县疾控中心与**县农业部门取得联系，组织专业技术人员，在县兽医站工作人员陪同下赶赴疫区，对养殖场工作人员进行健康检查，采集密切接触人员血及咽拭子样品，留样观察事态发展，开展禽流感防治知识健康教育，指导场主使用过氧乙酸对养鸡场周边环境进行消毒，对密切接触人员实施预防性服药，开展医学观察，由于现场调查及时，方法处置得当，未有流感样症状病人出现。

六、加大卫生监督、开展专项整治。

根据《中华人民共和国传染病防治法》和《消毒管理办法》，卫生局卫生监督所中心对174个医疗卫生单位进行了卫生执法监督。其中县级医疗机构5所，计生服务机构7所，镇卫生院（分院）13所，村级卫生室（站）、个体诊所148所，驻繁厂矿职工医院1所。县乡两级监测覆盖率达100%，内设科室覆盖率达到98%。监测样品829件，合格677件，合格率为81.66%。县级监测样品49件，合格42件，合格率85.71%。镇级监测样品80件，合格60件，合格率75%。村级（含个体诊所）监测样品65所，合格512件，合格率77.93%。计生服务机构监测样品38件，合格31件，合格率81.5%。驻繁厂矿医院监测样品5件，合格5件。合格率100%。对医疗机构和村级医务人员，进行消毒专业知识培训，防止医源性感染的发生，保障全县广大人民群众的身体健康。开展了医疗机构执业行为检查，整顿医疗秩序。对新港强圩滕某无证行医，芦南、新林村级卫生站王某、黄某涉嫌超范围行医的违法行为，进行立案查处，进一步规范了我县医疗机构执业行为。

xx年年“两节”期间，县卫生局一是开展学校食堂卫生执法检查。主要检查经营单位是否持有《卫生许可证》；从业人员是否持健康证明上岗；原辅料采购是否索证；加工场所卫生设施、生产经营过程卫生状况及卫生管理情况。二是加强食品超市的卫生监督，以大、中型超市为重点，严格审查食品从业人员持证上岗、食品采购索证、食品标识等情况。出动卫生执法人员78人次，检查大、中型超市26家，立案查处经营超保质期食品1起，杜绝了“三无”食品上柜销售，遏制了销售不合格食品行为发生。三是加强对糕点生产企业卫生设施、食品原料、食品添加剂及食品标签内容的审查。抽检各式糕点30份，合格30份。四是继续加强餐饮业的卫生监管工作，对食品加工、储存、销售及原辅料采购索证工作进行现场检查指导。检查餐饮单位120家，从业人员400人，抽检各种餐饮具360件，合格284件。对未取得卫生许可证安排无健康证明从业人员上岗的4个餐饮单位，分别予以立案查处。截至10月底，完成食品监测样品102份，合格101份，合格率99.02%；餐具样品807份，合格307份，合格率38.04%；生活饮用水110份，合格107份，合格率97.30%；公共场所公共用品10份，合格10份，合格率100%。并及时向有关单位和个人反馈，改善卫生状况的措施。

在“五一”黄金周期间，县卫生局对城关地区和孙村镇辖区内省级森林公园“马仁奇峰”旅游景点及其周边餐饮单位、自来水厂进行集中整治和专项卫生检查，累计出动车辆10台次，卫生监督人员60人次，检查餐饮单位86家，自来水厂15家，各类旅馆26家，对各种违反《食品卫生法》行为的单位，提出了整改意见，限期改正。

为维护厂矿企业一线生产工人身体健康，依据《职业病防治法》规定，对11家厂矿企业的654名工人进行了健康检查，并建立了职业健康监护档案。

确定孙村镇九连村和荻港镇桃冲村为全县慢病防治示范点，要求各监测点每年建立慢病档案不少于50人，并定期开展随访和行为干预；县疾控中心统一印制慢病病人档案，制定慢病防治工作制度，督促监测点开展慢病防治工作。截至目前，建立高血压健康档案61份，糖尿病档案13份，发放宣传单和健康处方400余份，为全县慢病防治工作起到了示范作用。

xx年年，县卫生局及时查处群众举报案件，结合专项整治活动加大行政处罚力度。累计行政处罚52户次，警告2户次，责令改正15户次，没收医疗器械1户次，罚款34户次，罚款人民币17220元。为贯彻执行卫生法律法规，打击各类卫生违法行为，起到较好的威摄作用。

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七、加强文明创建，打造卫生文化。

根据县委、县政府关于创建省级文明县城工作要求，县卫生局成立创建省级文明县城工作领导组，召开卫生执法人员座谈会，分析创建工作存在问题，讨论文明创建工作，按县城区域范围进行分片包干，责任到人，全面推进文明县城创建工作。抽调卫生执法人员12人次参加县文明县城创建检查，组织卫生执法人员70余人次进行创建文明县城调查摸底及宣传发动，完成城区食品及公共场所经营单位560余户调查摸底，签定食品安全责任书120余份，印发《**县食品卫生安全告知书》400余份、《**县公共场所卫生安全告知书》150余份，发放各类卫生制度600余份，对1600余户食品、公共场所生产经营单位进行了现场审查，发出整改意见xx余条次。新发卫生许可证700余份，使我县食品及公共场所卫生状况得到进一步改善。对全县20家洗浴场所，178家美容美发场所170件公共用品进行抽检，合格150件，立案查处5起，目前已结案1起，为创建省级文明县城打下良好基础。

xx年年5月,县卫生局通过广泛的的宣传,动员1000余人参加无偿献血，有697名体检合格者无偿献血，圆满完成了我县xx年年度献血任务。

为讴歌在卫生战线默默无闻的卫生工作者，展现他们人道博爱的精神风貌，举办了“博爱杯·我心中的天使”征文活动。有专业作家、有患者的亲属、有卫生工作者的母亲，有医务人员本人，他们从不同的角度，反映我县卫生工作者为构建和谐社会的无私奉献，为保障人民群众的身体健康忘我的工作，先后有18篇征文在《芜湖日报》上刊登。

xx年年4月，县卫生局汇同芜湖市作家协会开展了“天使在乡村”采风活动。市作协会员深入基层，通过到卫生院实地考察，走访农村群众，耳闻目睹卫生工作者工作、学习和生活，先后有9篇反映我县农村卫生工作者先进事迹的报道，在《芜湖日报》上登载。弘扬了“白衣天使”满腔热情、忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献的行业风尚。进一步激发了乡村“白衣天使”们的工作热情和救死扶伤的的神圣责任感和使命感。

xx年金秋，为了帮助品学皆优家庭生活困难新录取的大学生入学，县红十字会积极争取上级红会的支持，给3名新生每人3000元的入学资助，还争取省红会的支持，给峨山镇峨山中心小学捐助了5000元的图书，帮助该校建立图书室。

八、加强法制教育，增强法制意识。

今年是“五五”法第二年，县卫生局将普法工作与社会治安综合治理相结合，认真学习《公务员法》、《行政许可法》、《传染病防治法》、《食品卫生法》等相关的法律知识，通过学习法律法规，提高了卫生局机关以法行政、依法办事的的意识，促进了机关的工作效能。10月10日卫生局机关人员，参加了全省统一组织的公务员法律知识和省卫生厅组织的卫生法律法规知识考试，成绩良好。为了扎实开展“五五”普法宣传活动，县卫生局先后开展了“3·24”结核病防治日、4·25计免宣传日、《职业病防治法》、全球第一个狂犬病日宣传活动等宣传咨询活动。散发宣传材料，解答群众咨询，发放各种宣传材料5400余份，进一步提高了人民群众防病和卫生法律法规意识。

九、建立防止医药购销领域商业贿赂的长效机制，抓好医疗服务质量。

xx年年，县卫生局要求各医疗卫生单位，对照卫生局落实农村基层党风廉政建设分工任务，通过进一步梳理，将治理医药购销领域商业贿赂与行业纠风工作结合；与规范医院管理结合；与建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系结合，积极探索建立健全防治医药购销领域商业贿赂的长效机制。大力推行院务公开，及时向社会公布卫生政策法规、标准规范、行政许可等重要事项，向社会公开医疗服务项目的收费标准、药品及医用耗材价格、医疗服务流程。

要求各医疗卫生单位，进一步健全内部的财务、采购等民主监督制度，规范处方管理、药品招标采购制度，认真执行《临床诊疗指南》、《临床操作技术规范》，对医院药品用量实行动态监测，超常预警，对不正当行为及时告诫，进一步规范医务人员临床诊疗服务。县二院为了鼓励职工优质服务，凡患者对医护人员赠送锦旗或书面表扬的，医院给予每个表扬对象奖励100元。

加强免疫规划管理，制止农村卫生防疫乱收费，县疾控中心，认真贯彻落实《疫苗流通和预防接种管理条例》，切实加强免疫规划，确保国家免疫规划目标的实现。对国家免疫规划确定的卡介苗（bcg）、脊灰疫苗（opv）、百白破（dpt）、麻疹（mv）、新生儿乙肝疫苗（hepb）以及吸附白喉破伤风联合疫苗（dt）。要求各接种单位在开展上述疫苗免疫（基础免疫和加强免疫）预防接种时，一律实行免费接种，亦不得收取计划免疫保健保偿费用，严禁收取任何费用。并定期到各接种单位进行督查，从源头治理农村防疫乱收费。

工作打算。

一、继续推进新型农村合作医疗，进一步完善和健全合作医疗相关制度，创新机制，不断提高参合率和受益率。强化管理，把新农合信息系统运作好，更好地方便群众在本县定点医院结算报销。把统筹资金乘余率控制在15%以内，各项运作指标均在省合管办规定的范围内。

二、加强农村初级卫生保健，巩固和完善省级农村卫生示范县，提高农村卫生服务能力。新建繁阳中心卫生院住院楼和6个村卫生室，改建8个村卫生室，巩固完善6个社区卫生服务站，逐步推进乡村一体化管理。

三、加强重大传染病的防治。重点做好结核病、艾滋病、血吸虫病三大疾病的防治。进一步落实“四免一关怀”政策，继续抓好结核病项目工作，完成血防查灭螺、查治病任务。

四、积极筹建6000平方米的公共卫生服务楼。争取在20完成征地、设计、动工。

五、做好省级卫生县城的复核工作，

编辑：

县卫生局近期安全生产工作情况汇报

近一段时间以来，在县委、县政府的领导下，在县安全办公室的指导下，我局始终坚持“安全第一、预防为主”的指导方针，强化措施，严格管理，狠抓安全生产责任制的落实，全县各医疗卫生单位均未发生重大安全事故，从而巩固发展我县卫生系统安全稳定良好局面。

安全生产工作是关系到社会稳定、经济发展及生命安全的大事。近一段时间以来，我局在认真贯彻执行上级一系列有关安全指示精神，同时加大了对各医疗单位的教育，牢固树立安全生产的问题是关系到人民群众生命财产安全，事关改革发展大局的观念，强化“责任重于泰山”、“安全第一”的思想，增强各单位领导的认识。为了落实安全生产工作，卫生局成立了领导小组，负责全县卫生系统的安全生产，年初与各医疗卫生单位签定了。

责任书。

多次组织各单位负责人召开专题会议学习有关法律法规明确抓好安全生产工作的各项要求和对事故责任人实行责任追究的有关规定增强了各级领导抓好安全生产工作的责任感、紧迫感把安全工作摆到重要位置坚持时刻警惕常抓不懈严防各类事故的发生。

黑板报。

宣传栏及宣传材料等多种形式，加强了对广大干部职工医疗质量和安全生产意识的教育，做到了人人重安全，人人保安全。为切实加强单位内部管理，修订完善了安全。

规章制度。

强化了安全工作督查制度促进了安全措施落实实行了对重点部位、重点科室24小时值班责任制做到不留盲点不出漏洞。

为加强对安全生产工作的监督管理，防止各类事故的发生，根据上级的有关要求，我局今年组织有关人员对全县各医疗卫生单位于年初进行了安全生产大检查。首先召开各单位负责人布置安全产检查工作提出要求进行自查自纠。其次制定检查重点。一是各单位消防工作特别是门诊楼、病房楼为及紧急疏散通道。二是医疗仪器设备管理如高压氧舱、压力容器、压力管道、配电室、电梯及水、电、气等。三是重要部位、重要环节如易燃易爆化学药品、有物有害物品、毒麻药品、放射源、消毒隔离等。四是防盗、防破坏等安全措施。通过检查，基本上摸清了各单位安全的底子，进一步增强了单位领导对安全工作的重视，增强了责任心和防患意识，完善了各项安全制度，保障了各项工作的开展。为了落实对检查中发现的问题提出的整改措施，局召开了各医疗单位负责人对检查情况进行了通报，并组织人员进了回访复查整改情况的落实，收到了较好的效果。

总之，近一段时间以来，由于我局在领导及各单位领导的重视，各项制度的完善，通过广大干部职工作的努力，卫生系统安全生产工作取得了一定的成绩，但离上级的要求还有一定的差距，工作中还存在一定薄弱环节，今后我们一定严格按照上级关于增强安全生产指示精神，加强宣传教育、监督检查的力度，确保各项工作的顺利开展。

下一步要以落实《安全生产法》、《传染病防治法》、《食品卫生法》、《医疗机构管理条例》等法律法规为重点，加大安全生产监管力度，继续实行安全生产目标管理，抓好各项防范措施，做好“五一”黄金周期间和第二季度安全生产工作，为广大医务工作者创造安全的工作环境，为广大人民群众创造安全的就医环境。

1、要进一步完善各项安全生产。

应急预案。

并经常开展演练。

2、要对各医疗卫生单位进行定期和不定期的安全检查，消除各项安全隐患。

3、突出重点部位的安全生产专项治理，如水、电、暖、气、高压氧仓、药房、药库、检验室、应急通道、消防、车辆管理等，实行定期检查，严密监控，尤其要加强“五一”黄金周期间的车辆管理。

4、加强医疗安全监管，搞好医疗质量控制，严格操作规程，坚决遏制医疗责任事故的发生。

5、搞好疫情监测，做好疫情分析与预报，严格疫情报告制度，保持信息畅通。

6、做好食品卫生安全和职业卫生安全监督管理，加大监管力度，严防食品卫生事故和职业卫生中毒事故的发生。

7、做好安全生产事故的报告工作，对发生的安全生产事故要按规定时限报告，严禁瞒报、漏报、谎报。

县卫生局近期安全生产工作情况汇报

安全生产大检查工作开展以来，县卫生局严格按照全县安全生产大检查实施方案要求，在全系统内深入开展了安全生产大检查，于7月份，对17所乡镇卫生院的安全生产情况进行了督查。现根据县安委会办公室《关于集中开展全县安全生产大检查综合督查工作的实施方案》（霍安办[]35号）要求，9月25日，县卫生局对县直卫生单位的疾控中心、对乡镇卫生院的**镇卫生院进行了督查，并要求其它医疗卫生单位自行开展督查，上报督查结果。督查采取听取汇报、查阅资料、现场检查和问卷调查等形式进行。现将督查情况汇报如下：

对照霍安办[2013]35号附件一督查表内容，逐条对两单位安全生产大检查情况进行了检查，从检查情况来看，一是两单位都高度重视安全生产大检查工作。安全生产大检查工作开展以来，两单位都制定了实施方案，成立了领导组，在科室负责人会议和职工会上学习了相关会议和文件精神，进行了动员布置，层层传达，做到人人知晓，人人参与。二是扎实开展了安全生产自查。大检查期间，由主要负责人带队，两单位按照《**县卫生系统集中开展安全生产大检查实施方案》文件要求，对本单位的安全生产工作进行了全面深入、细致彻底的检查，重点对医疗安全在用医疗仪器、设备的安全情况、医疗卫生机构内使用的.各类放射性、生物性、化学性有毒有害和易燃易爆物品使用、储存以及各类电气设备、电源线路的安全使用情况、压力容器、电梯等特种设备安全使用情况、对门急诊、病房、员工集体宿舍等人员密集场所的消防安全情况、对单位公务用车特别是急救车辆安全情况、对在建施工项目安全情况、汛期和高温安全期间的安全生产以及急救安全情况进行了检查。共自查出安全隐患18个，其中医疗安全隐患7个，特种设备和重点部位5个，消防安全4个，车辆安全2个，对查出的安全隐患，两单位都高度重视，建有隐患排查治理台帐，在职工会上进行通报，落实科室、人员进行整改，对需资金投入的，立即拔付使用，有效地消除了安全隐患。按时上报了各类报表和总结。三是问卷调查方面。()要求两单位主要负责人和安全生产工作联络员答卷，并结合单位实际，对重点科室职工进行了问卷测试。共发放问卷9份，收回问卷9份。从问卷测试结果来看，两单位主要负责人和联络员高度重视安全生产工作，了解当前开展的安全大检查工作，熟悉本单位的安全工作重点，对存在的安全隐患绝不姑息。单位职工安全生产意识强，积极参与安全生产工作。

二、存在的问题。

一是由于时间紧，不能对所有的医疗卫生单位进行全覆盖地督查。二是安全生产工作专业性强，涉及的内容多，对各单位特别是医疗单位的督查存在着不到位的现象。下一步，我局将进一步加强管理，并积极和安监、质监、消防、电力等部门沟通交流，共同做好卫生系统的安全生产工作。

县卫生局13月份工作情况汇报

四月份教研员工作情况汇报

实施乡村振兴战略x月份工作进展情况汇报

（一）大力发展农业产业。新增黄茶、蓝莓、白芨x.x万亩、胎菊x.x万亩、苗木x万亩；稻虾综合种养x.x万亩，总数达x.x万亩。省级稻渔示范区完成投产，示范面积xxxx亩。新增“三品一标”认证x个，新建水稻绿色增产模式示范点x个，推广水稻配方施肥技术应用面积xx万亩，绿肥种植示范点x个，示范面积xxxx亩。确定x个现代农业示范村及x个示范主体。加快推进伍员山水农业公园、巨大生态农业、大x养心谷等田园综合体项目建设全面推进。x-x月完成累计完成投资xxxx万元。制定出台《xxxx年郎溪县生态景观农业发展实施办法》，达到“以旅促农，以农带旅”，带动群众致富增收的目的。在每个乡镇打造x个电商扶贫示范点、每个贫困村建设x个电商扶贫示范户。截止x月底全县家庭农场总数xxxx家，合作社总数达xxx家。亿元，同比增长x.x%；亿元，%。

（二）持续改善农村人居环境。xxxx年度美丽乡村建设任务中四个集镇建成区整治、四个省级中心村和五个市级中心村建设各个点的主体建设任务已基本完成。xxxx年x个省级和x个市级中心村完成规划编制和评审工作。出台《xxxx年郎溪县美丽乡村建设工作实施意见》，xxxx年县财政安排专项资金xxxx万元用于美丽乡村建设。全县x个乡镇污水处理厂已完成项目立项，进入用地预审阶段。完成xxxx户自然村常住农户非卫生厕所改造任务。全县xxx户危房改造全部开工建设，完工xxx户。印发《关于进一步加强秸秆禁烧和综合利用工作的实施意见》，深入推进农作物秸秆禁烧和综合利用工作。召开全县河长制工作推进会，书面印发《郎溪县全面推行河长制工作专项行动实施方案》。全面启动林长制工作。完成造林xxxx.x亩。

（三）巩固提升公共服务水平。公里，目前已完成年度计划的xx%。启动农田水利“最后一公里”建设项目。积极开展农业水价综合改革试点工作。在飞鲤镇新法村、横闸村成立了节水协会；计量设施完成招投标，正进行安装。完成郎溪县姚村xx千伏变电站x号主变扩建工程设计方案评审工作。建设完成并投入运营县级电商公共服务中心x个、县级电商物流配送中心x个、乡村电商服务站点xx个，基本实现电商进农村全覆盖。开展健康教育讲座、咨询活动xx场次，受众xxxx人次，设置各种健康教育宣传栏xx个。家庭医生签约服务总人数xxxxxx人，签约率xx.x%。开展“送戏进万村”xx余场。

（四）加强乡村治理创新。一是大力发展基层党组织建设。压实乡镇党委抓农村党建的主体责任，对乡镇党委委员担任党建指导员履职情况进行调。大力推进基层党建示范点建设，指导乡镇党委制定“党建强村、产业富村、人才兴村”一乡一村示范点创建方案。稳步推进村（社区）“两委”换届工作。分乡镇就村（社区）“两委”换届工作进一步开展摸排统计，收集到问题xx个、意见建议xx个。二是积极开展平安乡村创建。成立了我县扫黑除恶专项斗争领导小组，出台了扫黑除恶专项斗争工作方案及工作制度、运行机制。打掉涉黑涉恶团伙x个，抓获犯罪嫌疑人xx人。完成乡镇综治中心国标化建设和村（社区）综治中心建设。

（五）促进农民增收。一是深入开展脱贫攻坚工作。召开全县扶贫开发工作“重补促”专项整改行动推进会进行部署，建立整改台账，实行盘点销号。制定印发《郎溪县xxxx年经营主体参与产业扶贫工作奖励办法》等x个脱贫攻坚政策文件，加大对经营主体、贫困户产业奖补力度，提高项目带动率和覆盖率。制定出台xxxx年贫困户帮扶措施清单，围绕贫困户致贫原因，以可勾选菜单样式供贫困户选择，实现精准帮扶。目前，我县初步摸排自种自养贫困户xxxx户（其中达标种养xxxx户）、xxx家经营主体带动xxxx户、创业致富带头人xxx人。发放小额信贷xxx户xxxx.x万元。二是做好农民工技能培训。截止目前，开展创业培训班x期，培训xx人。普通劳动者就业技能专业培训x期，培训xxx人。发布并组织招聘会xx场。

（六）稳步推进农村改革。启动我县农村土地承包经营权确权登记颁证县级管理平台建设。制定印发了我县《关于完善落实农村土地所有权承包权经营权分置办法的实施办法》、《关于稳步推进农村集体产权制度改革发展壮大农村集体经济的实施方案》。召开全县农村集体产权制度改革推进会和全县集体资产清产核资工作业务培训会。指导各乡镇启动农村集体资金清产核资工作，目前各乡镇完成村级登记填报的村已超xx%，镇级、组级登记填报工作正在同步进行中。xx个“三变”改革村实施方案正在制定中。

（七）强化人才队伍建设。一是创新选派工作。在结合第七批选派干部基础上，从县直单位和乡镇选拔了xx名党性强、素质高、作风硬的干部到xx个非贫困村（社区）任第一书记，明确要求围绕乡村振兴战略，认真组织实施好农业产业提升、乡村人居环境美化、农村文化建设、乡村治理创新、农民增收促进、农村改革深化、人才兴农和乡村振兴保障等八大工程。二是抓好村“两委”班子队伍建设。全县结合后备干部顶岗锻炼，及时充实到位xx人到村任职。新发镇创新出台镇聘村用选拔管理制度，x个村（社区）均明确了x名镇聘村用后备干部在村设岗锻炼。主动与财政、审计、农业等部门对接联系，聘请有资质的会计事务所对村（社区）“两委”班子成员进行审计，目前审计工作已全部完成，真正做到先审计后换届。

二、存在的问题。

一是农业产业亮点特色不突出。特色农业产业发展规模不大，特色主导产业带动示范效应不明显，农业品牌建设相对滞后。二是环境治理压力大。尤其是集镇“脏、乱、差”现象严重，治脏治乱任务繁重。农作物秸秆禁烧工作压力大，乡镇、村秸秆禁烧责任有待进一步落实。三是农民农业经营性收入压力大。受午季播种连阴雨、农业生产资料成本提高、畜禽养殖环境治理等因素影响，农民农业经营性收入压力大。

三、下步工作打算。

（一）大力发展现代农业促增收。实施茶产业提升工程。新建良种茶园x.x万亩、改造低产茶园x.x万亩。大力开展粮食绿色增产示范行动，发展专用品牌粮食生产xx万亩、新增再生稻x万亩、稻虾综合种养x万亩；新增市级现代生态农业示范点x个，建立x个整村推进示范区。新增茶叶与蔬菜标准园各x个、创建省级稻渔综合种养示范区x个；大力扶持黄茶、蓝莓等特色农产品发展，新增特色农产品生产基地x个、农业品牌x个、“三品一标”x个。大力推进农业面源污染防治。巩固禁养区畜禽养殖场（户）关闭搬迁成果，科学规划布局畜禽养殖，加强规模畜禽养殖废弃物处理和资源化利用工作。推进农作物秸秆禁烧和综合利用工作。推广加厚地膜和可降解地膜，开展农药包装废弃物回收处置试点。抓好农产品质量安全监管。完成“两区”划定工作。积极发展新产业、新业态。实施休闲农业和乡村旅游提升工程，大力推进伍员山水农业公园、美迪花世界等田园综合体项目建设。大力发展农产品电子商务，培育一批农产品电子商务应用示范主体。

（二）全面提升美丽乡村建设步伐。坚持规划先行、精准施策、分类推进，注重地域特色，体现乡土风情，大力培育民俗文化、红色文化、旅游文化，打造彰显“水韵郎川、乡愁文化”特色村落，提升村庄规划建设水平。加快美丽乡村中心村建设整县推进，完成xxxx年x个集镇整治、x个省级、x个市级中心村建设，基本完成xxxx年x个省级中心村、x个市级中心村、xx个重点自然村整治建设任务。全面完成全县x个非正规垃圾堆放点整治，实施农村垃圾处理城乡一体化管理。深入推进河长制，以“一河一湖一策”为依据，加大水污染治理和水环境保护力度。推进林长制，完成森林抚育xxxxx亩、退化林修复xxxx亩，全面提升我县生态环境质量。

（三）扎实开展农村基础设施建设。推进“四好”农村公路建设，提升改造“村村通”道路，加快实施通村组硬化路建设，完成农村道路畅通工程xxx.x公里。实施农田水利“最后一公里”xxxx年度工程建设，加快推进水利薄弱环节建设性治理工程，完成老郎川河城区段防洪工程和新郎川河连接河段防洪工程，开工建设新郎川河集镇段、陈村段、幸福圩段防洪工程和梅溧河水系连通工程。统筹xxxx年农业综合开发、千亿斤增粮、财政专项等项目，万亩，万元。加快推进高效节水灌溉项目建设，实施农村饮水安全巩固提升工程。实施新一轮农村电网改造升级工程。

（四）创新构建乡村振兴治理体系。推进基层党组织标准化建设。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续推进“五基五力”行动计划。开展“一乡一村”示范工程，在全县打造xx个左右示范村党组织，推动党建强村、产业富村、人才兴村。压实县乡党委抓党建责任，完善县委常委常态化调研督查党建工作机制，推动乡镇力量下沉，确定乡镇党委委员为党建指导员，实现党建指导员村级全覆盖。开展平安乡村建设。深入推进扫黑除恶专项斗争，严厉打击农村黑恶势力、宗族恶势力，严厉打击黄赌毒盗拐骗等违法犯罪行为，确保人民群众安全感、满意度稳步提升。进一步加强县乡村三级综治中心建设，持续加大农村“雪亮工程”投入力度，推动基层服务和管理更加精准有效。积极推动社区信息化和网格化管理。指导村完善村规民约，健全完善村红白理事会、村民议事会、道德评议会等组织并切实发挥作用。

（五）持续增加农民收入。一是深入推进脱贫攻坚。围绕年度户脱贫目标任务，坚持“因村因户因人”精准施策，确保对症下药，扶到点上、扶到根上。扎实推进产业脱贫、健康脱贫、危房改造、教育扶贫、就业扶贫、社保兜底和基础设施建设等“十大工程”相关举措，不断巩固我县脱贫成效，努力实现可持续稳定脱贫。督促协调县直部门和各乡镇，明确主责主业意识，紧密配合协作，形成工作合力，切实把压力和责任传导到每个层级、各个方面。二是深化农村改革激活力。健全农村土地承包经营权流转交易网络体系建设，加快土地经营权流转，推进多种形式农业适度规模经营，进一步完善“三权分置”制度；xxxx年x月底前完成全县所有村的“清产核资”工作，xx月底前完成农村集体产权制度改革任务。稳步实施“三变”改革整县推进。新增xx个“三变”改革试点村，其中贫困村全覆盖。

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3月份三送工作情况汇报

卫生局医德医风建设工作情况汇报

20xx年度，在团体公司和院党政的正确领导下，医德医风工作美满完成了全年工作任务，年初，我院根据团体公司吴董事长在医卫系统加强医德医风建设的唆使精神，牢固建立“治病救人、爱心奉献”理念。切实解决老百姓反映强烈的“看病难、看兵贵”题目。医德医风工作又获得了喜人成绩，现将我院的医德医风情况介绍以下。

思想是行动的指南，有甚么样的思想就有甚么样的行动。院党政非常重视思想教育，利用《同煤三医院报》、《党办通讯》、《医德医风简报》作为思想武器，积极宣传医德医风的政策法规和典型案例;同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习了《八荣八耻》，展开了治理贸易贿赂专项整治活动。使广大职工在思想上建立起正确的人生观、价值观、荣辱观。根据卢总的唆使组织科主任和业务骨干下矿井体验矿工工作的艰辛，更激起了广大医护职员服务矿工的热忱，同时，印发了《同煤三医院员工行为规范》从行为仪表、言行举止上规范了职工的行为。其次大力建设医院文化，构成了医院全体职工的共同价值观，如医院精神是“治病救人、爱心奉献”，医院服务理念是“患者至上、诚信第一”，医院道德理念是“敬业诚信、博爱奉献”，同时也加强了廉洁文化建设，这样从企业文化上规范了医务职员的道德行为;同时各科利用***会和政治学习会重温学习卫生部下发的《八不准》和省卫生厅下发的《十不准》和《医院各类职员医德规范》;医德医风办对新分配职员和实习生也进行系统的医德医风教育，这样使我院的医德医风教育达100%。

二、深进患者中间调查研究，切实解决患者急需解决的题目。

调查研究是我党一向的良好传统，没有调查就没有发言权，医德医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。为此医德医风办每个月组织专人深进病区、门诊患者中进行服务满意度调查，对我院在医疗、后勤服务、医德医风方面的情况征询患者的意见和建议，并同各科召开的工休座谈会上患者反映的题目，和意见本上反映的题目一起回类汇总，拟出解决题目的意见或建议，上党政联席会议予以解决。这样为患者解决了很多实际题目。如为方便家住四周的婴幼儿临时输液开设了液疗中心，为带饭患者的热饭各科整修了微波炉;为方便患者恢复锻炼修整了后花园，购置了健身器材;为方便患者救治重新设置了导诊图标、科室牌;有的患者反映夏天病房有苍蝇蚊子，为此整修了全院的纱窗;有的科室反映冷水供给时间短，为此延长了供水时间;有的患者反映经常使用药品供给有时出现断档，为此药事委员会召开专题会议，加强了药品的计划——采购——出库的衔接工作，保证了经常使用药品供给等等。经过广大职工的共同努力，使我院的三个满意度均达95%以上，拉近了医患关系，得到了患者的好评。今年1——10月份全院共收到锦旗12面、感谢信12封。

三、狠抓现今社会关注的热门“红包”题目。

xx年我院在大同市率先出台了退“红包”赏罚制度，xx年又对赏罚制度进行了修订，对退“红包”的医护职员年终进行表彰嘉奖，对索要和收受“红包”的给予红包金额五倍的罚款并待岗三个月的处罚，总之，我们一方面引导和鼓励尽大多数医护职员保持高尚的医德医风，另外一方面对个别违反职业道德的医务职员采取严厉的高压政策。由于加强了职工的思想教育和完全配套的奖罚制度，使退“红包”在我院蔚然成风，今年1——10月份全院通过组织共退“红包”76人106次，金额为30900元，其中退“红包”最多的科室是血汗管内科共23人(次)计7600元，其次是呼吸内科共23人(次)计4900元;退“红包”最多的个人是心内科主任剧中华同道，共退7次计3400元，其次是骨科主任李平善同道，共退5次计2700元。

四、严禁乱收费、乱计费、开“搭车药”和药品做临床。

在全院广大职工中提倡在看病中不论贫富贵贱都等量齐观，特别要关爱困难群体和弱势群体，真正体现社会主义大家庭的暖和，。如我院的呼吸内科为呼吸道病人专门聘请北京的专家进行了保健知识讲座，自费编印了《哮喘病防治知识》手册免费赠予给患者;妇产科收住了一个马路边无人管的精神病孕妇，她们不怕脏、不怕累，给其洗澡、买上新衣服，一直到顺利生下小孩后，由大同市社会福利院接走。小孩转儿科后，由于无家人，我们的儿科樊和平主任亲身给孩子买上奶粉、奶瓶、小孩衣服，护士们定时给孩子喂奶，该事迹在《健康生活报》报导过;血汗管内科救助了一个无人管的重病矿工，该事迹曾在《大同日报》报导过，等等事迹不胜枚举。同时，做为公立医院，积极承当社会责任，今年大年正月初六云冈沟发生的三路车交通事故，我院不计报酬代价积极抢救50多人，大同市耿市长亲临我院给予高度评价，由于我们高深的医术、公道的收费和良好的医德医风，使我院在大同市周边地区有较高名誉。

固然我们医德医风获得了很好成绩，但也存在的不足，首先，依然有个别推委病人、乱记费、对病人不够耐心的现象发生;其次，缺少“走出往与请进来”与兄弟医院的经验交换，探索医德医风发展的新思路;再次，医德医风学习资料匮乏陈腐，跟不上改革情势的需要，今后，要继续加强医德医风教育和赏罚力度，要加强兄弟医院的经验交换，结合十七大精神，紧跟改革发展的方向，使同煤三医院的医德医风工作再上一个新台阶。

区卫生局法制与监督工作情况汇报

卫生法制与监督工作，以“三个代表”重要思想为指导，坚持执政为民的宗旨，进一步加强卫生监督机构能力建设，加大对餐饮业、食堂食品消费环节和医疗卫生行业、传染病、职业病防治等综合监督执法力度，严厉打击各种危害人民健康的违法行为，有效地保障人民群众的身体健康和生命安全。

一年级语文组五月份教研工作情况汇报

卫生局医德医风建设工作情况汇报

1、依法执业，廉洁行医。

2、救死扶伤，尽职尽责。

3、遵守收费规定，杜绝乱收费。

4、关心体贴患者，尊重患者权利。

5、创无红包医院，欢迎社会监督。

6、加强行风建设，创建文明医院。

7、强化责任意识，确保医疗安全。

8、拒绝红包回扣，拒绝商业贿赂。

9、生命在我手中，责任重于泰山。

10、行医以德为先，服务以诚为本。

11、质量好，服务好，让患者满意。

12、遵守医院规定，严禁红包回扣。

13、纠正不正之风，共建和谐医院。

14、为患者着想，杜绝大处方、大检查。

15、坚决纠正收受红包回扣的不正之风。

16、牢固树立以病人为中心的服务理念。

17、不送红包是对医务人员的尊重和爱护。

18、不收红包从我做起，不送红包从你做起。

19、尊重爱护医务人员，杜绝任何红包回扣。

20、收受红包回扣是损害患者和医院利益的行为。

21、依法行医，依法就医，依法化解医患矛盾纠纷。

22、尊重患者，尊重医务人员，共建和谐医患关系。

23、为患者提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务。

24、减轻患者经济负担，让患者看得起病、看得好病。

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县房产局月份本县房屋拆迁工作的情况汇报

在上级领导的关心指导下，在全局干部的支持配合下，我科室全体工作人员履行职责，努力工作，取得了一定成绩。

1、思想统一，团结互助。始终围绕我局的各项任务，按本科室工作职责要求开展工作，既各司其责，又不各自为政、各行其是，团结互助、平等相处、融洽和谐，倡导团队精神，老中青和睦相处，构建起和谐的关系，为工作提供具有整体合力的力量保障。思想统一、行为协调，形成一个团结战斗的科室集体，不断提高了工作效率。

2、态度端正，谦虚求进。科室全体人员做到学习上谦虚求进，工作上尽责尽力，能够带着问题去学习和思考，在干中学，在学中思，积极主动地协助领导、配合其他科室做好工作，同时能够谦虚向老前辈请教和指点，接受批评。在工作中做到讲大局、讲团结，主动汇报、主动沟通。只要是组织安排或领导布置和科室需要，都能愉快接受，虚心学习，并努力完成。

3、用心服务，塌实工作。对岗位责任认识比较到位，认真做好服务工作，取得了一定成绩。（1）认真做好2005年度的财务决算和会计年报、劳动工资年报、干部人事、机构年报等工作，还有办理8位同志工资晋升报批工作和一位退休手续。（2）做好2006年度财务计划编报工作。争取项目资金123万元，是县政府安排项目资金最多的一年。还有争取2005年度的协税业务费7.5万元，执法办案业务经费23.4万元，土地整理开发业务经费66.7万元等财政资金。同时，做好工资、福利的发放，经费审核报销工作和规费征收工作。（3）做好办公设备、用品的购置工作，今年己配备电脑7台，打印机3台。（4）做好文件收发登记、档案工作整理和归档工作。目前发文37个（不含一般性通知），收文432件、处理通知100多个，接收2005年度档案469件，其中永久性的51件、长期性的261件、短期性的`157件，到目前止共查阅档案293卷，196人次。从3月份开始进行盖章登记共116件。（5）重视信息宣传工作。目前在省级发表2篇、市级发表9篇、县级发表6篇，共计17篇。编辑本局信息6期。（6）改善办公条件。为各科室配备了饮水机、及时提供办公用品、进行了水电等故障排解。（7）做好本系统工作大会和廉政建设工作会议、全市执法监察信访工作会议、全县国土资源工作会议的服务工作。

二、存在的问题与困难：

1、公文处理和规范水平有待于提高。公文的格式、文字应用、打印校对等存在不同程度的问题。

2、车辆少、专职人员少，车辆安排有一定困难。

3、信息宣传报送的质量还需进一步加强，要求加强与各科室的紧密联系，把有价值的信息及时进行有质量地宣传报送。

4、服务工作意识还需进一步增强，对工作的主动性不够。

5、学习还需加强，特别是各科室的业务需要深入了解和熟悉。

三、五月份工作思路：

1、召开本科室会议，对各成员的工作职责进行明确。

2、做好工资，福利的发放，经费审核报销工作和规费征收工作、做好上报的两个土地整理项目资金审拨工作。

3、环境进行布置，局布置和有关部门交办的事项。

4、配合监察信访科开展土地日宣传活动的筹备工作。

县房产局―。

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市卫生局老年人工作情况汇报

10。

处，卫生院。

8

处，村卫生室。

339。

处，城区诊所。

140。

处。全市展开病床。

1300。

多张。在职卫生工作人员。

2018。

人。其中具有中级及以上职称人员。

777。

人，具有大专及以上学历人员。

892。

人。

2012。

年的。

15。

万人，上升到。

29。

万人，参合率由。

2012。

年的。

44%。

上升到。

84.7%。

40。

万元。公共卫生应急处置能力不断增强。全市传染病疫情报告网络得到进一步健全，疾病预防控制工作成效显著。通过健全组织，加强宣传，强化监测，改善设施，抓好培训，全市艾滋病、结核病等重点传染病防治水平不断提高。卫生监督执法能力增强。进一步加大了医疗市场整顿和质量管理力度。深入开展了食品卫生、职业卫生、传染病防治等专项执法活动。城镇医疗卫生改革不断深化。市人民医院继续发挥着医疗卫生的龙头地位，无论是党建工作、思想政治、精神文明、医院人事体制改革、医院文化建设等方面都起着领跑带动作用。市二院结合实际，找准定位，限制药价，减轻患者负担等方面很有特色。目前全院上下正在掀起第二次创业高潮。市中医院解放思想，更新观念，理清思路，“两个效益”不断提高。市铁路医院顺利完成交接，并通过强化培训学习、更新知识观念等，逐步走上健康发展的轨道。卫生行业作风建设深入推进。全系统以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，大力加强了医护人员的医德医风教育，医疗服务质量和服务水平显著提高。目前，全市卫生系统和谐稳定，改革发展稳步推进，正在为全市人民身体健康做出自己应有的贡献。

在做好各项工作的同时，市卫生局高度重视老年人工作，把维护好老年人权益、为老年人提供优质医疗保健服务当作卫生工作的一部分，纳入重要工作日程，切实抓紧、抓好。并按照市委、市政府要求，结合卫生工作实际，将老年人工作的一系列安排和部署落在了实处。

一、加强领导，统一思想，全面安排部署好老年人工作。

为切实安排部署好卫生系统老年人工作，卫生局成立了由局长任组长、局医政科、办公室、政工科等职能科室负责人以及各医疗卫生单位负责人为成员的老年人工作领导小组，全面负责卫生系统的老年人工作。领导小组下设办公室，指定局办公室主任负责卫生系统老年人工作协调，局医政科长负责各项老年人医疗优惠措施的落实。各医疗卫生单位也都明确一名分管院（站）长负责老年人工作，并配备专职老年人服务人员。全系统初步形成了机构健全、人员、任务明确的老年人工作队伍。在组建老年人工作网络的同时，市卫生局要求各单位认真组织好《老年人权益保障法》和《山东省优待老年人规定》等一系列法律法规的学习、讨论和宣传，要求各单位站在全面建设和谐社会、实践“三个代表”重要思想的高度，切实落实好老年人优待措施。卫生系统工会、青年团、妇联等群团组织发挥各自职能，采取多种形式，让卫生系统全体干部职工全面了解老年人工作的各项政策，熟悉各项老年人优惠措施，养成尊老、敬老、爱老的习惯。

二、强化措施，狠抓落实，让各项老年人优待政策落到实处。

在组建老年人工作网络的同时，市卫生局不断督促各医疗卫生单位加大投入，落实人员、设备，把各项老年人优待政策落到实处。

70。

岁以上的老年人，凭证免收普通门诊挂号费。市中医院等单位，还对生活困难的农村老年患者减免医药费用。二是各医疗卫生单位在门诊、病房等显要位置张贴、悬挂老年人优先的提示，并在挂号、缴费、检查等各环节优先照顾老年人。市人民医院购置了电动车，配备专职服务人员，专门为病残患者和行动不便的老年患者免费服务。三是为全市百岁老人免费查体。为做好我市百岁老人查体工作，在市老龄委等部门统一安排下，市卫生局由一名副局长带队，组织服务态度好、医疗技术高的医护人员，认真为全市百岁老人免费查体，并对患病百岁老人优惠治疗。四是协调民政、财政等部门，组织全市农村“五保老人”、“三老”人员等免费参加新型农村合作医疗，为农村老年人建立医疗保障。

一是指导市铁路医院、中山医院等单位开设了老年公寓和家庭病床，专门为患有慢性病、老年病和行动不便的老年人提供优质、方便、收费合理的医疗保健服务。既让老年人得到了医疗保健服务，又减轻了家庭和社会负担。二是多方筹措资金收治老年麻风病人。我市皮防站作为专职麻风病人收治、疗养机构，近年来，多方筹措资金，翻修麻风病人疗养村，购置必备生活用品，并把多名常年在野地生活、无依无靠的老年麻风病患者收入麻风村，把党和政府关怀送到了麻风病人的心坎上。三是认真组织好各项查体工作。市人民医院作为全市机关事业单位工作人员健康查体定点单位，在提供好各项查体服务的同时，特别要求各科室医护人员，对老年人优先发证、优先检查、优先服务。市合作医疗办公室，要求各卫生院每年对参加合作医疗的农村“五保老人”、“三老”人员免费查体，建立健康档案，为农村老年人身体健康服务。

一是每年“老人节”期间，市卫生局组织老干部座谈会，请老同志就医疗保障、生活照顾以及对当前卫生工作的意见和建议等问题，畅所欲谈，充分尊重老年人各项权益。二是卫生局在办公用房十分紧张情况下，为我市老科技工作者协会卫生分会的老同志安排场所，为他们提供发挥余热的机会和场地。三是建设了老干部活动室，组建了卫生局老年门球队，为老同志订阅各类党报党刊和生活杂志，丰富老年人精神生活，让老年人老有所乐。市人民医院每年开展“好公公”、“好婆婆”、“好儿媳”评选活动，促进家庭和谐、幸福，为老年人营造宽松、美满的生活环境。四是每年春节、中秋节前后，组织各单位为老年人送去节日礼品，走访慰问老同志，让老同志感受到组织的关心和照顾。五是在有条件的单位，组建老干部党支部，让老党员有了自己的党员之家。市人民医院、市铁路医院、卫生局机关都组建了老干部党支部，并定期组织老党员活动，让老党员过上正常组织生活。

三、对老年人工作的几项建议。

随着社会发展和进步，人类寿命越来越长，社会上老年人越来越多。据专家预测，我国即将步入老年社会，老年人工作任务将更加繁重。为全面做好我市老年人工作，现提出以下几点建议：

1

加强宣传引导，在全社会营造尊老敬老爱老的浓厚舆论氛围。

市电台、电视台以及报社等单位，要站在全面建设和谐社会的高度，发挥职能作用，开辟专栏，大力宣传中华民族尊老、敬老、爱老传统，宣传党和国家各项关于优待老年人的政策法规，引导全市人民不断增强尊老、敬老、爱老意识，在全市上下形成尊老、敬老、爱老的浓厚氛围。

2

加大公益投入，不断让各项老年人优待措施落在实处。

市政府应加大公益投入，为承担老年人优待任务的卫生、建设、文化等单位及时提供财政补助。市城建、园林、公交以及文化、娱乐等单位，切实建设好、管理好各项公益活动场所，落实老年人免费措施，为老年人提供生活上的方便。

3

加大舆论监督和法律处罚力度，杜绝各种侮辱遗弃虐待老人现象。

影响极坏的侮辱、遗弃、虐待老人的个人和家庭，依法严惩，用法律武器确保老年人各项权益。

卫生局医德医风建设工作情况汇报

市纪委：

近年来，在市委、市政府的领导和省卫生厅的指导下，全年卫生系统坚持以“三个代表”重要思想为指导。以人民群众满意为标准，以创建文明行业为目标，不断深化医德医风建设。特别是今年以来，把医德医风建设作为党风廉政建设和反腐败的一项重要工作，不断加大了医德医风建设力度，取得了明显效果。

一、加强组织领导，建立医德医风建设有效运行机制。市卫生局把医德医风建设作为行风建设的一项基础工作，把它列为党风廉政建设责任制的一项重要内容。坚持“管行业必须管行风”、“谁主管谁负责的原则”，由一名党组成员负责组织协调。各医疗单位建立了行风（医德医风）建设领导小组，形成了由医院党政领导、科室主任和护士长为责任人的医德医风建设两级管理、院领导分工负责的责任制，并纳入目标管理，与业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。部分医院还把医德医风建设列为医院创建等级的一项重要内容，切实抓好。

二、坚持思想教育常抓不懈。一是为人民健康服务的宗旨教育，更新观念，变被动服务为主动服务，不断提高服务水平；二是大力开展职业道德、职业技能、职业纪律、职业责任为基础的“四职”教育，加大了宣传力度；三是开展以《职业医师法》、《药品管理法》等法律法规为主要内容的法制教育；四是结合党风廉政建设和行业特点，有针对性地开展警示教育。通过常抓不懈的思想教育工作，弘扬了正气，提高了医疗卫生人员的政治思想觉悟，促进了队伍素质的提高。

三、全面开展民主评议行风工作。全市卫生系统纵到底、横到边地开展民主评议行风。一是成立了全市卫生系统行风评议领导小组，设立了行评办公室，专人分管负责；二是按照市政府和省卫生厅的要求制定了全市民主评议行为实施方案；三是聘请了40名行风评议代表，并分组到各医疗卫生单位进行督查；四是在社会上广泛征求意见，开展行风评议员明查暗访活动，各地、各单位结合实际进行自查自纠和整改；五是组织评议活动。通过行风评议，促进了医德医风、服务质量和管理水平的提高。

四、狠抓群众反映的“热点”问题。一是坚持不懈地对乱收费、多收费、开单提成、药品回扣等进行长期治理，配合检察机关和工商部门清查整顿开单提成、药品回扣等问题，有效地遏制了医药行业的`不正之风蔓延；二是抓窗口，着力解决医疗服务中生、冷、硬、拖等不良问题，使患者看病更方便、更满意；三是抓服务质量，从提高医疗技术水平，加强责任心入手，树立病人至上的理念，最大限度地方便病人；四是抓药品价格，通过药品集中招标采购等方式，降低成本，让利患者，全市医疗机构药品让利26，使老百姓真正得到了实惠。

五、狠抓制度化、规范化建设。各医疗单位制定了较系统完善的医德医风建设规章制度和监督制度、激励机制。部分医院建立了医德医风档案，作为评优、晋职的评选条件，对在医德医风出现问题的单位和个人按照有关规定予以处罚。如：市人民医院结合实际新制定了“八条规定”，苍溪县卫生局在全县医疗卫生单位推行“服务感情化、病房家庭化、设备现代化、管理规范化”的目标管理。全市实行了医疗费用清单制，病人选择医生制、药品价目公示制、医药分开核算制、服务承诺制等一系列规章制度。基本实现了医疗服务制度化，医德医风建设及行风建设规范化。

六、抓监督管理。一是各医疗单位成立了医德医风监督小组，定期召开座谈会，分析医德医风情况，及时解决有关问题；在系统内开展“三对照、三检查”的活动，即：对照规章制度，检查存在的问题；对照岗位职责，检查医疗质量；对照“病人第一”，检查服务态度。二是在社会上聘请了医德医风监督员，随时听取意见和建议。三是设立了医德医风举报箱，举报电话。四是开展无记名问卷调查，进行满意度测评，把服务态度、服务质量、医疗技术水平等内容设置在问卷之中，发现问题和建议及时整改，使病人对医院的满意度不断增强，去年，市政府对卫生行业评议测评满意度为90，今年底仍继续测评，对满意度达不到70的，将予在通报，并领导班子不得评为先进，目标考核不得评为优秀。

通过坚持不懈地医德医风建设，特别是今年以来，达到了明显效果，但仍存在部分地区和各单位工作进展不平衡，部分热点问题在短期内不能解决和医患矛盾较突出的问题，将随着卫生改革以及人事分配制度的改革，在实践中不断完善和发展，使业务工作与医德医风建设工作整体推进。

区卫生局法制与监督工作情况汇报

xx年，在区委、区政府的正确领导和市卫生局的业务指导下，我局以党的十六大、十六届五中全会的精神为指引，认真贯彻落实市、区卫生会议精神，进一步转变观念，落实科学发展观，推进依法行政，完善和深化我区卫生监督体系建设，全面启动“五五”普法，深入开展以打击非法行医专项行动、加强对医疗机构监督、食品卫生、职业卫生、公共场所卫生、传染病防治监督等为重点的卫生监督执法，认真完成了全年法制与监督。现简要汇报如下：